Những vứng mắc khi thực hiện thông tư 31

nho 09.02.11 20:34

Theo thông tư 31/2010/TT-BLĐTBXH ngày 08/10/2010 của Bộ lao động thương binh và xã hội "Hướng dẫn xây dựng chương trình, biên soạn giáo trình dạy nghề trình độ sơ cấp"
Về mục đích: Rất tốt, đảm bảo được mục tiêu dạy nghề và làm cho chương trình, giáo trình sát với thời gian, ngành nghề đào tạo thực tế ở từng địa phương, từng vùng mà hiện nay các cơ sở dạy nghề đều rất cần.
Xong có những bất cập sau:
1. Những Trung tâm mới thành lập về kinh nghiệm, kiến thức, trình độ, số lượng..... chưa đáp ứng được yêu cầu theo thông tư 31, chưa nói đến kinh phí để thực hiện cũng rất tốn kém.
2. Phân bổ thời gian giữa thực hành và lý thuyết chưa hợp lý bởi có một số nghề thời gian lý thuyết chiếm nhiều hơn mức quy định (10% - 30%).
Ý kiến: Mỗi tỉnh Sở lao động thương binh và xã hội chỉ xem xét, đánh giá và chọn ra một cơ sở dạy nghề tốt nhất, đủ khả năng nhất để thành lập hội đồng biên soạn, nghiệm thu chương trình giáo trình, trong quá trình làm việc có thể xin ý kiến đóng góp của những Trung tâm trong địa bàn tỉnh để bổ sung, sửa đổi nội dung chương trình phù hợp với Trung tâm mình sau đó được hội đồng tổng hợp lại, nghiệm thu và phát hành làm chương trình, giáo trình chuẩn cho các trung tâm khác (trên địa bàn tỉnh đó) dạy theo.
Nếu làm như hiện nay thì có một thực tế là một số Trung tâm cũng tham khảo, xin chương trình, giáo trình của nhau sau đó về đổi tên, chỉnh sửa lại một chút và cũng thành lập ra hội đồng (trên giấy tờ) mang tính đối phó để phù hợp với thông tư yêu cầu chứ chất lượng và hiệu quả không có.
Mong nhận được ý kiến để Trung tâm thực hiện tốt theo thông tư.